問責(zé)落實(shí)才能擔(dān)責(zé)落地
——堅(jiān)持按綱施訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)實(shí)訓(xùn)系列談
第72集團(tuán)軍對(duì)表新大綱強(qiáng)化依法治訓(xùn),對(duì)訓(xùn)練督查發(fā)現(xiàn)的80多個(gè)問題掛號(hào)銷賬、逐一整改;南海艦隊(duì)某支隊(duì)探索單艦指揮機(jī)制,將出海訓(xùn)練的“加強(qiáng)力量”轉(zhuǎn)為監(jiān)察人員;火箭軍5個(gè)督導(dǎo)檢查組分赴一線演兵場,深入展開軍事訓(xùn)練監(jiān)察……近日來,全軍上下持續(xù)強(qiáng)化軍事訓(xùn)練監(jiān)察力度,失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)的氛圍日益濃厚。
有問責(zé)才會(huì)真負(fù)責(zé)。須知,戰(zhàn)爭中沒有“下不為例”,如果平時(shí)對(duì)訓(xùn)練中不知責(zé)、不負(fù)責(zé)、不盡責(zé)的問題視而不見,等失守街亭了再揮淚斬馬謖,豈不為時(shí)已晚?只有著眼隨時(shí)準(zhǔn)備上戰(zhàn)場的要求,聚焦提高能打勝仗的核心本領(lǐng),將訓(xùn)練監(jiān)察問責(zé)的鞭子舉起來、打下去,該批評(píng)的批評(píng)、該曝光的曝光、該處分的處分,才能以責(zé)任嚴(yán)明、責(zé)任落地、責(zé)任倒逼來端正訓(xùn)練作風(fēng),助推部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力實(shí)現(xiàn)躍升。
軍事訓(xùn)練監(jiān)察是軍事訓(xùn)練領(lǐng)域的“執(zhí)法隊(duì)”,是依法從嚴(yán)治訓(xùn)的“糾察隊(duì)”。訓(xùn)練活動(dòng)進(jìn)展到哪里,監(jiān)察督導(dǎo)就延伸到哪里,這是世界一流軍隊(duì)的普遍做法。黨的十八大以來,我軍訓(xùn)練監(jiān)察機(jī)制逐步完善、方法手段更加多樣,打破了軍事訓(xùn)練“自我訓(xùn)練、自我檢查、自我考評(píng)”模式,逐步形成“決策-執(zhí)行-監(jiān)督”閉合管理回路。這是我軍軍事訓(xùn)練領(lǐng)域管理理念、管理制度、管理方式的重大變革。
新大綱中,將“訓(xùn)練督查制度”“獎(jiǎng)懲問責(zé)制度”寫入總則,以法規(guī)形式將這道關(guān)口牢固地立起來。而軍隊(duì)建設(shè)信息化、智能化、數(shù)字化水平的提高,也為訓(xùn)練監(jiān)察問責(zé)提供了技術(shù)保證。以監(jiān)促訓(xùn)、以監(jiān)促建、以監(jiān)促戰(zhàn)的良好局面,正在全軍上下日益形成。
但不可否認(rèn),軍事訓(xùn)練假、空、虛等問題,在個(gè)別單位仍然存在。有的理解有偏差,把實(shí)戰(zhàn)化等同于野戰(zhàn)化、實(shí)彈化;有的步子邁得慢,訓(xùn)練滿足于“攻山頭”,考核只盯著“米秒環(huán)”;還有的消極保安全,危不施訓(xùn)、險(xiǎn)不練兵。凡此種種,歸根結(jié)底是唯上唯考唯穩(wěn)、守舊守常守成的思想觀念在作怪,是對(duì)戰(zhàn)士的生命不負(fù)責(zé),對(duì)戰(zhàn)斗力建設(shè)不負(fù)責(zé),對(duì)未來戰(zhàn)爭成敗不負(fù)責(zé)。
訓(xùn)練問責(zé),得有“響雷之威”,必須“震懾常在”。要徹底根治訓(xùn)練領(lǐng)域的頑癥痼疾,就應(yīng)高擎訓(xùn)練監(jiān)察的利劍,對(duì)于那些指標(biāo)軟、內(nèi)容舊、能力弱、形式虛、訓(xùn)練假、治訓(xùn)松等突出問題,對(duì)于那些保姆式實(shí)打、表演式教學(xué)、操場式戰(zhàn)術(shù)、腳本式指揮等訓(xùn)練積弊,通過問題聚焦、問題牽引、問題倒逼、問題歸零等來一次大起底、大掃除,推進(jìn)實(shí)戰(zhàn)化訓(xùn)練深入發(fā)展。
問責(zé)不能“一問了之”。查找問題、曝光問題,最終是要解決問題。在“打板子”的同時(shí),應(yīng)當(dāng)研究剖析問題的根源,一個(gè)問題一個(gè)問題解決,一個(gè)病灶一個(gè)病灶排除,力求問責(zé)一次、整治一域,避免陷入“出事-問責(zé)-再出事-再問責(zé)”的怪圈,確保訓(xùn)練監(jiān)察成果最大限度地向戰(zhàn)斗力轉(zhuǎn)化。
盡多大責(zé)任才會(huì)有多大成就,有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。領(lǐng)導(dǎo)干部作為抓實(shí)練兵備戰(zhàn)的責(zé)任主體,如果總想著“別被問責(zé)”,境界實(shí)在不高;只有多想想“如何盡責(zé)”,才是根本之策。必須常思國家安全威脅之患、常懷打仗準(zhǔn)備不足之憂、常想肩負(fù)統(tǒng)兵責(zé)任之重,激發(fā)“時(shí)不我待、只爭朝夕”的緊迫感,提振“一日不為、三日不安”的責(zé)任心,真正擔(dān)當(dāng)起黨和人民賦予的新時(shí)代使命任務(wù),努力創(chuàng)造無愧于時(shí)代、無愧于人民、無愧于歷史的新業(yè)績。(陳連兵)
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