眼下,綠色軍營(yíng)又一次向全國(guó)有志青年張開(kāi)懷抱。兵員征集是強(qiáng)軍夢(mèng)的“夢(mèng)”之源頭,能否為部隊(duì)挑到好兵、多挑好兵,關(guān)乎軍隊(duì)未來(lái)打贏,關(guān)乎“長(zhǎng)城”基石穩(wěn)固。為共和國(guó)挑選戰(zhàn)士,所有環(huán)節(jié)都必須符合規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),容不得絲毫變通,不合格新兵一個(gè)都不能定。
建設(shè)信息化軍隊(duì)、打贏信息化戰(zhàn)爭(zhēng)的目標(biāo)使命,對(duì)士兵隊(duì)伍素質(zhì)提出了更高要求。近年來(lái),我國(guó)不斷調(diào)整兵役政策、完善法律法規(guī),為征集更多高素質(zhì)青年入伍提供了制度保障。總的來(lái)看,兵員質(zhì)量在逐年提升,尤其是越來(lái)越多的高校學(xué)子踴躍參軍,較大地改變了兵員學(xué)歷結(jié)構(gòu),為部隊(duì)建設(shè)積聚了人才。但也有少數(shù)地方打馬虎眼,讓個(gè)別政治素質(zhì)不過(guò)硬、文化程度“摻水”、身體不合格的兵員蒙混過(guò)關(guān)。
不合格兵員之所以能蒙混過(guò)關(guān),與兵役機(jī)關(guān)少數(shù)同志把關(guān)不嚴(yán)、作風(fēng)不硬有關(guān)。有的國(guó)防觀念淡薄,認(rèn)為和平時(shí)期兵員質(zhì)量差些無(wú)關(guān)緊要;有的僥幸心理作怪,認(rèn)為輸送不合格兵員不會(huì)付出什么代價(jià);有的私心貪念作祟,或面對(duì)遞條子、打招呼等行為缺乏原則,或利用手中權(quán)力謀取私利,將不合格的關(guān)系兵、人情兵“保送過(guò)關(guān)”。這些錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)和徇私舞弊現(xiàn)象雖非主流,但必須及時(shí)制止、嚴(yán)肅處理。
部隊(duì)是培養(yǎng)人鍛造人的大熔爐、大學(xué)校,但士兵入伍時(shí)身體、文化、政治素質(zhì)方面的底子如何,很大程度上決定著他能否迅速成長(zhǎng)為一名合格軍人。他們?nèi)胛楹螅唤?jīng)過(guò)較短時(shí)間的訓(xùn)練,就要走上戰(zhàn)位,隨時(shí)準(zhǔn)備完成黨和人民賦予的各項(xiàng)任務(wù)。因此,哪怕是往部隊(duì)送一個(gè)不合格兵員,都是對(duì)黨和人民不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。
衛(wèi)國(guó)需要好兒郎。各級(jí)在征兵過(guò)程中要牢固樹(shù)立政治意識(shí)、憂患意識(shí)和責(zé)任意識(shí),自覺(jué)落實(shí)廉潔征兵各項(xiàng)規(guī)定,對(duì)應(yīng)征青年逐一審核把關(guān),精心細(xì)心為黨和軍隊(duì)挑出“好苗子”,從源頭上保持“泉清水洌”,確保所有送往部隊(duì)的新兵都是合乎標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)秀青年。(袁勇)