更換一個三極管，榮立一次三等功。7月中旬，廣州軍區(qū)某炮兵團召開軍人大會，隆重表彰列兵楊波。前不久，擁有中專文憑的他主動請纓，成功“救活”一門演練中發(fā)生故障的新型火炮。從團領(lǐng)導(dǎo)手中接過三等功獎?wù)伦C書，楊波說：“多虧了裝備維修免責(zé)激勵機制，我才敢放開手腳去修。”

今年野外駐訓(xùn)，該團某新型火炮TV監(jiān)視器突然黑屏，無法傳輸目標距離和方位，火炮頓時成了“睜眼瞎”。該新型火炮技術(shù)先進、價格昂貴，官兵平時精心呵護，生怕出現(xiàn)半點閃失。列裝半年來，該火炮幾次出現(xiàn)故障都是請廠家上門修理，團里修理骨干只懂系統(tǒng)故障判斷不懂部件檢測更換。發(fā)生故障后，團里3名技術(shù)“大拿”集體會診，折騰半天也沒找到“病因”，最后建議請廠家修理。

“上了戰(zhàn)場還能請廠家嗎？”團領(lǐng)導(dǎo)決定：依靠自身力量維修，并提出了裝備維修“修好有獎勵，出錯不究責(zé)”的免責(zé)激勵機制。消息一出，列兵楊波主動請纓。他畢業(yè)于某中專機電專業(yè)，入伍前曾開過機電維修店。新兵下連后，他被挑選到機關(guān)學(xué)習(xí)通信裝備修理。考慮到楊波具備一定的維修技能，團里同意了他的請求。

受領(lǐng)任務(wù)后，楊波在修理骨干協(xié)助下重新對火炮TV監(jiān)視器進行檢查，發(fā)現(xiàn)是成像系統(tǒng)出了問題。他對照說明書大膽對成像系統(tǒng)進行“解剖”，逐一檢測電子線路和元件，最終發(fā)現(xiàn)故障在一個三極管上。于是，他和戰(zhàn)友從市場上買來相同規(guī)格的三極管換上，成像系統(tǒng)恢復(fù)了正常，火炮能用啦。

此事引起團領(lǐng)導(dǎo)的深思。他們隨即對全團官兵的專業(yè)特長進行了普查，建立起特長兵數(shù)據(jù)庫；進一步完善裝備維修的免責(zé)激勵機制；在網(wǎng)上開設(shè)“為訓(xùn)法創(chuàng)新獻一計、為技術(shù)革新支一招、為裝備維修出一策”的“金點子”專欄，最大限度地調(diào)動官兵積極性。

“你免責(zé)我盡責(zé)，你信任我自信。”免責(zé)激勵機制激發(fā)了官兵的創(chuàng)新動力。據(jù)悉，目前該團已采納官兵改進革新訓(xùn)練器材的“金點子”60多條，新裝備自主維修能力明顯提升。（曾凡新 陳典宏）

冷思考

讓官兵多點這樣的自信

沒有新裝備時盼新裝備，有了新裝備卻怕新裝備——這是有的基層部隊官兵的真實心態(tài)。究竟怕啥？新裝備精細昂貴，怕用不好，弄壞了挨批評，修壞了擔(dān)責(zé)任。在這種心態(tài)的驅(qū)使下，新裝備一旦出現(xiàn)“頭疼腦熱”，無論病情大小，許多基層官兵自然會選擇“孩子哭找他娘——生產(chǎn)廠家”。

這么做，平時還可以湊合，上了戰(zhàn)場還能行嗎？老話說：“靠山山倒，靠水水流，求人不如求自己。”戰(zhàn)場上，人力保障資源相對有限，裝備緊急搶修不可能依靠后方的生產(chǎn)廠家技術(shù)人員。如今，列裝的新裝備越來越多，平時當“甩手掌柜”，戰(zhàn)時可能就要付出血的代價。怎樣才能不當“甩手掌柜”？這則新聞?wù)f得好：“你免責(zé)我盡責(zé)，你信任我自信”。各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該用科學(xué)機制來消除官兵“怕”的心態(tài)，加大裝備維修培訓(xùn)力度，讓他們在新裝備面前放開手腳，提升部隊自主維修保障能力。(柳 剛)